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开化县人民法院关于 调整本院廉政监察员的通知

发布日期:2015年04月14日    阅读次数: 次  来源:审管办  

文章字号:    标准          文章字体:  雅黑  宋体

  

 

               

 

               

开法〔201526

                            

 

 

开化县人民法院关于

调整本院廉政监察员的通知

                        

本院各部门:

根据最高人民法院《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》的有关规定,我院任命了部分廉政监察员。现因人员变动等原因,并依照人民法院监察工作条例》的规定, 重新调整廉政监察员,调整后的廉政监察员名单如下:

廉政监察员:

  庭:                 民一庭:  叶诗靖 

 民二庭:                 执行庭:   

执行监督科:余忠林           交通庭:  汪子军

行政庭:    毛新华           审监庭:  贾勇民  

审管办:                 立案庭:  姚斐杰  

 马金法庭:               华埠法庭:汪志灵            

 

附件:浙江省高级人民法院兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

                    

二○一五年四月十三日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

抄送:县人大、县纪委、县委政法委、市中院监察室

      本院领导

开化县人民法院办公室            2015年4月13印发

 

 

附件:

浙江省高级人民法院

兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

    为充分发挥兼职廉政监察员的作用,加强对审判执行人员纪律作风和廉政建设的监督,根据最高人民法院《人民法院监察工作条例》和《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》等有关规定,制定本细则。

一、工作职责

(一)协助所在部门主要负责人分析本部门反腐倡廉工作形势,组织落实反腐倡廉工作任务;

(二)协助所在部门主要负责人对本部门人员遵守和执行法律、法规、纪律以及各项规章制度的情况进行监督检查;

(三)协助所在部门主要负责人了解掌握本部门人员思想动态,进行职业道德、纪律作风和廉洁司法教育;

(四)协助所在部门主要负责人健全完善本部门的廉政制度;

(五)协助本院监察部门受理人民群众对所在部门及其人员纪律作风问题的举报;

(六)对所在部门人员在纪律作风方面存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒;

(七)及时向本部门主要负责人或监察室报告本部门干警违纪苗头或线索,并配合部门主要负责人或监察室对有轻微违纪人员进行谈话诫勉。

(八)完成所在部门主要负责人和本院监察部门交办的其他反腐倡廉工作任务。

二、监督方式

(一)出席所在部门召开的庭(局)务会议等;

(二)经所在部门主要负责人或者本院监察部门同意,查阅有关案卷、文件、资料;

(三)协助本院有关部门或者根据所在部门主要负责人的安排组织开展案件评查等工作;

(四)根据所在部门主要负责人或者本院监察部门的安排,听取案件当事人及其他相关人员的意见和反映,向案件当事人及其他相关人员了解情况;

(五)经所在部门主要负责人或者本院监察部门的同意,要求本部门工作人员就有关问题作出解释或者说明;

(六)法律、法规和人民法院规章制度规定的其他监督方式。

三、工作要求

(一)应结合所在部门的实际情况,向部门主要负责人或者监察室提出加强廉政建设、改进工作作风的建议。每年就履行兼职情况向所在部门主要负责人和本院监察部门汇报。 

(二)发现所在部门存在纪律作风问题时,应当向部门主要负责人报告,并提出纠正建议,建议未被采纳时,也可以直接向监察室报告。

(三)认为发现的问题已经涉嫌违纪、需要追究纪律责任时,应当及时向所在部门主要负责人和监察室报告。

(四)必须忠于职守,秉公办事,遵纪守法,保守秘密,不得以权谋私,不得滥用职权干预审判组织和审判执行人员依法办案。因滥用职权或不认真履行职责而导致所在部门发生严重违法犯罪问题的,应当按照有关规定追究其责任。

四、联系制度

(一)兼职廉政监察员每季须填写《浙江省高级人民法院审判执行部门兼职廉政监察情况季报表》,及时向监察室报告。重要情况应随时报告。

(二)结合半年机关党风廉政建设责任制考核工作,召开一次兼职廉政监察员会议,听取责任制落实情况汇报,分析廉政方面存在的问题、剖析原因、提出改进措施等。

(三)监察室根据工作需要,可以抽调兼职廉政监察员协助或者参与对违纪案件的初核、调查、审理等工作,并适时组织有关业务培训、工作交流等。

五、其他

(一)要切实加强组织领导,保障和支持兼职廉政监察员的工作,做到政治上信任、工作上支持、生活上关心。

(二)在干部晋升、晋级、评先、立功等考核时,应当听取干部所在部门兼职廉政监察员的意见。

(三)要切实强化联系沟通,所在部门负责人应当支持兼职廉政监察员开展工作,履行职责,开展经常性的监督检查。对兼职廉政监察员提出的意见和建议要认真研究,及时反馈。

(四)兼职廉政监察员的任免,随支部的改选而自然调整。

(五)本实施细则自发布之日起施行。

  

  

 

               

 

               

开法〔201526

                            

 

 

开化县人民法院关于

调整本院廉政监察员的通知

                        

本院各部门:

根据最高人民法院《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》的有关规定,我院任命了部分廉政监察员。现因人员变动等原因,并依照人民法院监察工作条例》的规定, 重新调整廉政监察员,调整后的廉政监察员名单如下:

廉政监察员:

  庭:                 民一庭:  叶诗靖 

 民二庭:                 执行庭:   

执行监督科:余忠林           交通庭:  汪子军

行政庭:    毛新华           审监庭:  贾勇民  

审管办:                 立案庭:  姚斐杰  

 马金法庭:               华埠法庭:汪志灵            

 

附件:浙江省高级人民法院兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

                    

二○一五年四月十三日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

抄送:县人大、县纪委、县委政法委、市中院监察室

      本院领导

开化县人民法院办公室            2015年4月13印发

 

 

附件:

浙江省高级人民法院

兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

    为充分发挥兼职廉政监察员的作用,加强对审判执行人员纪律作风和廉政建设的监督,根据最高人民法院《人民法院监察工作条例》和《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》等有关规定,制定本细则。

一、工作职责

(一)协助所在部门主要负责人分析本部门反腐倡廉工作形势,组织落实反腐倡廉工作任务;

(二)协助所在部门主要负责人对本部门人员遵守和执行法律、法规、纪律以及各项规章制度的情况进行监督检查;

(三)协助所在部门主要负责人了解掌握本部门人员思想动态,进行职业道德、纪律作风和廉洁司法教育;

(四)协助所在部门主要负责人健全完善本部门的廉政制度;

(五)协助本院监察部门受理人民群众对所在部门及其人员纪律作风问题的举报;

(六)对所在部门人员在纪律作风方面存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒;

(七)及时向本部门主要负责人或监察室报告本部门干警违纪苗头或线索,并配合部门主要负责人或监察室对有轻微违纪人员进行谈话诫勉。

(八)完成所在部门主要负责人和本院监察部门交办的其他反腐倡廉工作任务。

二、监督方式

(一)出席所在部门召开的庭(局)务会议等;

(二)经所在部门主要负责人或者本院监察部门同意,查阅有关案卷、文件、资料;

(三)协助本院有关部门或者根据所在部门主要负责人的安排组织开展案件评查等工作;

(四)根据所在部门主要负责人或者本院监察部门的安排,听取案件当事人及其他相关人员的意见和反映,向案件当事人及其他相关人员了解情况;

(五)经所在部门主要负责人或者本院监察部门的同意,要求本部门工作人员就有关问题作出解释或者说明;

(六)法律、法规和人民法院规章制度规定的其他监督方式。

三、工作要求

(一)应结合所在部门的实际情况,向部门主要负责人或者监察室提出加强廉政建设、改进工作作风的建议。每年就履行兼职情况向所在部门主要负责人和本院监察部门汇报。 

(二)发现所在部门存在纪律作风问题时,应当向部门主要负责人报告,并提出纠正建议,建议未被采纳时,也可以直接向监察室报告。

(三)认为发现的问题已经涉嫌违纪、需要追究纪律责任时,应当及时向所在部门主要负责人和监察室报告。

(四)必须忠于职守,秉公办事,遵纪守法,保守秘密,不得以权谋私,不得滥用职权干预审判组织和审判执行人员依法办案。因滥用职权或不认真履行职责而导致所在部门发生严重违法犯罪问题的,应当按照有关规定追究其责任。

四、联系制度

(一)兼职廉政监察员每季须填写《浙江省高级人民法院审判执行部门兼职廉政监察情况季报表》,及时向监察室报告。重要情况应随时报告。

(二)结合半年机关党风廉政建设责任制考核工作,召开一次兼职廉政监察员会议,听取责任制落实情况汇报,分析廉政方面存在的问题、剖析原因、提出改进措施等。

(三)监察室根据工作需要,可以抽调兼职廉政监察员协助或者参与对违纪案件的初核、调查、审理等工作,并适时组织有关业务培训、工作交流等。

五、其他

(一)要切实加强组织领导,保障和支持兼职廉政监察员的工作,做到政治上信任、工作上支持、生活上关心。

(二)在干部晋升、晋级、评先、立功等考核时,应当听取干部所在部门兼职廉政监察员的意见。

(三)要切实强化联系沟通,所在部门负责人应当支持兼职廉政监察员开展工作,履行职责,开展经常性的监督检查。对兼职廉政监察员提出的意见和建议要认真研究,及时反馈。

(四)兼职廉政监察员的任免,随支部的改选而自然调整。

(五)本实施细则自发布之日起施行。

  

 

 

 

 

 

 

 

 

  

 

               

 

               

开法〔201526

                            

 

 

开化县人民法院关于

调整本院廉政监察员的通知

                        

本院各部门:

根据最高人民法院《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》的有关规定,我院任命了部分廉政监察员。现因人员变动等原因,并依照人民法院监察工作条例》的规定, 重新调整廉政监察员,调整后的廉政监察员名单如下:

廉政监察员:

  庭:                 民一庭:  叶诗靖 

 民二庭:                 执行庭:   

执行监督科:余忠林           交通庭:  汪子军

行政庭:    毛新华           审监庭:  贾勇民  

审管办:                 立案庭:  姚斐杰  

 马金法庭:               华埠法庭:汪志灵            

 

附件:浙江省高级人民法院兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

                    

二○一五年四月十三日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

抄送:县人大、县纪委、县委政法委、市中院监察室

      本院领导

开化县人民法院办公室            2015年4月13印发

 

 

附件:

浙江省高级人民法院

兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

    为充分发挥兼职廉政监察员的作用,加强对审判执行人员纪律作风和廉政建设的监督,根据最高人民法院《人民法院监察工作条例》和《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》等有关规定,制定本细则。

一、工作职责

(一)协助所在部门主要负责人分析本部门反腐倡廉工作形势,组织落实反腐倡廉工作任务;

(二)协助所在部门主要负责人对本部门人员遵守和执行法律、法规、纪律以及各项规章制度的情况进行监督检查;

(三)协助所在部门主要负责人了解掌握本部门人员思想动态,进行职业道德、纪律作风和廉洁司法教育;

(四)协助所在部门主要负责人健全完善本部门的廉政制度;

(五)协助本院监察部门受理人民群众对所在部门及其人员纪律作风问题的举报;

(六)对所在部门人员在纪律作风方面存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒;

(七)及时向本部门主要负责人或监察室报告本部门干警违纪苗头或线索,并配合部门主要负责人或监察室对有轻微违纪人员进行谈话诫勉。

(八)完成所在部门主要负责人和本院监察部门交办的其他反腐倡廉工作任务。

二、监督方式

(一)出席所在部门召开的庭(局)务会议等;

(二)经所在部门主要负责人或者本院监察部门同意,查阅有关案卷、文件、资料;

(三)协助本院有关部门或者根据所在部门主要负责人的安排组织开展案件评查等工作;

(四)根据所在部门主要负责人或者本院监察部门的安排,听取案件当事人及其他相关人员的意见和反映,向案件当事人及其他相关人员了解情况;

(五)经所在部门主要负责人或者本院监察部门的同意,要求本部门工作人员就有关问题作出解释或者说明;

(六)法律、法规和人民法院规章制度规定的其他监督方式。

三、工作要求

(一)应结合所在部门的实际情况,向部门主要负责人或者监察室提出加强廉政建设、改进工作作风的建议。每年就履行兼职情况向所在部门主要负责人和本院监察部门汇报。 

(二)发现所在部门存在纪律作风问题时,应当向部门主要负责人报告,并提出纠正建议,建议未被采纳时,也可以直接向监察室报告。

(三)认为发现的问题已经涉嫌违纪、需要追究纪律责任时,应当及时向所在部门主要负责人和监察室报告。

(四)必须忠于职守,秉公办事,遵纪守法,保守秘密,不得以权谋私,不得滥用职权干预审判组织和审判执行人员依法办案。因滥用职权或不认真履行职责而导致所在部门发生严重违法犯罪问题的,应当按照有关规定追究其责任。

四、联系制度

(一)兼职廉政监察员每季须填写《浙江省高级人民法院审判执行部门兼职廉政监察情况季报表》,及时向监察室报告。重要情况应随时报告。

(二)结合半年机关党风廉政建设责任制考核工作,召开一次兼职廉政监察员会议,听取责任制落实情况汇报,分析廉政方面存在的问题、剖析原因、提出改进措施等。

(三)监察室根据工作需要,可以抽调兼职廉政监察员协助或者参与对违纪案件的初核、调查、审理等工作,并适时组织有关业务培训、工作交流等。

五、其他

(一)要切实加强组织领导,保障和支持兼职廉政监察员的工作,做到政治上信任、工作上支持、生活上关心。

(二)在干部晋升、晋级、评先、立功等考核时,应当听取干部所在部门兼职廉政监察员的意见。

(三)要切实强化联系沟通,所在部门负责人应当支持兼职廉政监察员开展工作,履行职责,开展经常性的监督检查。对兼职廉政监察员提出的意见和建议要认真研究,及时反馈。

(四)兼职廉政监察员的任免,随支部的改选而自然调整。

(五)本实施细则自发布之日起施行。

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

               

 

               

开法〔201526

                            

 

 

开化县人民法院关于

调整本院廉政监察员的通知

                        

本院各部门:

根据最高人民法院《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》的有关规定,我院任命了部分廉政监察员。现因人员变动等原因,并依照人民法院监察工作条例》的规定, 重新调整廉政监察员,调整后的廉政监察员名单如下:

廉政监察员:

  庭:                 民一庭:  叶诗靖 

 民二庭:                 执行庭:   

执行监督科:余忠林           交通庭:  汪子军

行政庭:    毛新华           审监庭:  贾勇民  

审管办:                 立案庭:  姚斐杰  

 马金法庭:               华埠法庭:汪志灵            

 

附件:浙江省高级人民法院兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

                    

二○一五年四月十三日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

抄送:县人大、县纪委、县委政法委、市中院监察室

      本院领导

开化县人民法院办公室            2015年4月13印发

 

 

附件:

浙江省高级人民法院

兼职廉政监察员工作细则(试行)

 

    为充分发挥兼职廉政监察员的作用,加强对审判执行人员纪律作风和廉政建设的监督,根据最高人民法院《人民法院监察工作条例》和《关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法(试行)》等有关规定,制定本细则。

一、工作职责

(一)协助所在部门主要负责人分析本部门反腐倡廉工作形势,组织落实反腐倡廉工作任务;

(二)协助所在部门主要负责人对本部门人员遵守和执行法律、法规、纪律以及各项规章制度的情况进行监督检查;

(三)协助所在部门主要负责人了解掌握本部门人员思想动态,进行职业道德、纪律作风和廉洁司法教育;

(四)协助所在部门主要负责人健全完善本部门的廉政制度;

(五)协助本院监察部门受理人民群众对所在部门及其人员纪律作风问题的举报;

(六)对所在部门人员在纪律作风方面存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒;

(七)及时向本部门主要负责人或监察室报告本部门干警违纪苗头或线索,并配合部门主要负责人或监察室对有轻微违纪人员进行谈话诫勉。

(八)完成所在部门主要负责人和本院监察部门交办的其他反腐倡廉工作任务。

二、监督方式

(一)出席所在部门召开的庭(局)务会议等;

(二)经所在部门主要负责人或者本院监察部门同意,查阅有关案卷、文件、资料;

(三)协助本院有关部门或者根据所在部门主要负责人的安排组织开展案件评查等工作;

(四)根据所在部门主要负责人或者本院监察部门的安排,听取案件当事人及其他相关人员的意见和反映,向案件当事人及其他相关人员了解情况;

(五)经所在部门主要负责人或者本院监察部门的同意,要求本部门工作人员就有关问题作出解释或者说明;

(六)法律、法规和人民法院规章制度规定的其他监督方式。

三、工作要求

(一)应结合所在部门的实际情况,向部门主要负责人或者监察室提出加强廉政建设、改进工作作风的建议。每年就履行兼职情况向所在部门主要负责人和本院监察部门汇报。 

(二)发现所在部门存在纪律作风问题时,应当向部门主要负责人报告,并提出纠正建议,建议未被采纳时,也可以直接向监察室报告。

(三)认为发现的问题已经涉嫌违纪、需要追究纪律责任时,应当及时向所在部门主要负责人和监察室报告。

(四)必须忠于职守,秉公办事,遵纪守法,保守秘密,不得以权谋私,不得滥用职权干预审判组织和审判执行人员依法办案。因滥用职权或不认真履行职责而导致所在部门发生严重违法犯罪问题的,应当按照有关规定追究其责任。

四、联系制度

(一)兼职廉政监察员每季须填写《浙江省高级人民法院审判执行部门兼职廉政监察情况季报表》,及时向监察室报告。重要情况应随时报告。

(二)结合半年机关党风廉政建设责任制考核工作,召开一次兼职廉政监察员会议,听取责任制落实情况汇报,分析廉政方面存在的问题、剖析原因、提出改进措施等。

(三)监察室根据工作需要,可以抽调兼职廉政监察员协助或者参与对违纪案件的初核、调查、审理等工作,并适时组织有关业务培训、工作交流等。

五、其他

(一)要切实加强组织领导,保障和支持兼职廉政监察员的工作,做到政治上信任、工作上支持、生活上关心。

(二)在干部晋升、晋级、评先、立功等考核时,应当听取干部所在部门兼职廉政监察员的意见。

(三)要切实强化联系沟通,所在部门负责人应当支持兼职廉政监察员开展工作,履行职责,开展经常性的监督检查。对兼职廉政监察员提出的意见和建议要认真研究,及时反馈。

(四)兼职廉政监察员的任免,随支部的改选而自然调整。

(五)本实施细则自发布之日起施行。